【财新网】(斯坦福商学院—Kathleen O’toole)“善待员工”是企业雇主们的重要课题。当今的工业化社会中,男女雇员们正在努力平衡自己的工作和家庭责任,而雇主的措施需要给他们解忧。斯坦福大学经济学教授尼克•布鲁姆(Nick Bloom)研究了全球各地不一而足的做法。
在法国,每周法定工作时间降为35小时;澳大利亚延长了产假,并给新生儿的主要看护者提供18周带薪休假;美国则要求大型公司允许员工请无薪休假来照顾重病家人。另一方面,有些公司已经允许雇员自行选择工作时间和地点,但在2010年一份关于平衡工作和生活的报告中,美国总统经济顾问委员会称,这种弹性还只是少数。