【财新网】(记者 曾佳)数十年来一向以自由贸易与地区交通枢纽地位为立国之本的新加坡,在刚刚经历了上月的国会大选、如今全力应对新冠疫情冲击之际,在外国劳动力引入等政策领域,近来频频对外释出了“以新加坡人为核心”的转向信号。
新加坡的新一届国会于8月24日开幕之后,该国贸工部、人力部、通信部、金融管理局等关键政府部门,也陆续公布了其施政方针附录,即下一阶段的执政纲领。
人力部最受瞩目的新政之一,即上调了外籍员工获得新加坡工作许可必须满足的最低工资条件。9月1日起,针对在新加坡企业就职的外国专业人士、经理、行政人员或者技术人员(professionals, managers, executives and technicians,PMET)四类高等技术人才,如果希望向新加坡政府“就业准证”(Employment Pass),企业为这类外国雇员所付的最低月薪,从3900新加坡元(约合人民币19658元)上调至了4500新加坡元(约合人民币22682元)。